FGTS ou Fundo de Garantia do Tempo de Serviço, é um benefício criado para servir de benefício para o colaborador que foi desligado de uma empresa, sem qualquer causa, ou seja, demitido sem justa causa. Entretanto, como ele funciona? Quem pode aderir ao FGTS e quem pode realizar o saque do FGTS.
LGPD ou lei geral de proteção de dados pessoais, é um dos assuntos mais importantes da atualidade para as empresas brasileiras, quando falamos de tratamento de dados pessoais. Essa legislação traz diversos pontos que devem ser cumpridos, além de garantir uma segurança maior para os usuários e clientes.
O teletrabalho ou trabalho remoto ganhou muita força com a pandemia do coronavírus, entretanto, elas são realmente regulamentadas? Esse tipo de modalidade está descrita na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT)? Entenda um pouco mais sobre o assunto neste post.
Quando um trabalhador e um empregador definem os termos de um acordo de trabalho, existem diversas leis a serem seguidas. O que no passado era algo comum e muito vantajoso para uma…
Quais são os benefícios de todo trabalhador? Muitas empresas garantem algum tipo de benefício para os seus colaboradores, eles podem ser desde um vale transporte até uma sala de jogos no ambiente de trabalho, entretanto, quais são obrigatórios?
Descubra os benefícios trabalhistas obrigatórios e quais leis garantem esse direito.
Neste post, entenda o que acontece se uma pessoa pedir demissão na experiência. Tiramos todas as dúvidas sobre o assunto.
O ponto facultativo acontece quando um feriado não necessariamente deverá ser aproveitado por todos os funcionários. Entenda mais a seguir.
Alguns direitos de quem pede demissão são o saldo de salário e 13º proporcional. Entenda o assunto em nosso post de hoje.
Além de saber o que é aviso prévio, preparamos um guia completo sobre o assunto, abordando os diferentes tipos e como se preparar.
Entenda o que é o adicional noturno, como o cálculo é feito e quem tem direito ao benefício. Além disso, veja também sobre as horas extras!
