Quando cai a primeira parcela do 13º salário? Confira as datas
O fim do ano está se aproximando, assim como a data limite para o recebimento da primeira parcela do 13º salário. Também conhecido como “gratificação natalina” ou “subsídio de Natal”,…
Hora extra: funcionário é obrigado a fazer? Veja o que diz a lei
É provável que em algum momento da carreira um funcionário precise trabalhar algumas horas além da carga horária estabelecida previamente. Isso se chama hora extra. Ela é aplicada quando um…
Controle de ponto online gratuito vale a pena? Confira vantagens e desvantagens
Se você ainda utiliza planilhas ou aparelhos de registro de ponto convencionais, saiba que há opções mais simples e práticas, permitidas por lei, que podem facilitar a marcação de ponto…
Carteira de Trabalho Digital: como acessar, onde localizar o número e mais
A Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) é um dos documentos mais importantes, pois é o documento que registra a vida profissional do trabalhador. Ela surgiu em 1969, mas…
Vale-alimentação é obrigatório? Veja o que diz a lei
Os benefícios oferecidos por uma empresa podem torná-la mais atrativa. Muitos trabalhadores analisam não somente o cargo a ser ocupado, a carga horária a ser executada e o salário a…
Jornada de trabalho: qual o limite de horas trabalhadas por dia?
Uma empresa é responsável por determinar a quantidade de horas para a jornada de trabalho dos funcionários. A decisão deve considerar as necessidades da organização, o tipo de atividade a…
Licença Gala ou Licença Casamento: veja o que diz a legislação
A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) prevê que as empresas concedam aos funcionários licenças trabalhistas, como a licença gala, que são permissões para se afastar do ofício por um…
Banco de horas: como funciona e o que diz a lei
O banco de horas é uma das alternativas usadas pelas empresas para manter o controle da jornada de trabalho dos funcionários. É um recurso que tem foco na distribuição da…
Desvio de função: qual é a definição dada pela lei?
Quando uma empresa contrata um novo funcionário, geralmente as funções do trabalhador são descritas no contrato de trabalho. No entanto, nem sempre elas são exercidas na prática e muitas vezes…
Carteira de Trabalho: é obrigatório ter o documento físico?
A Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) é um documento essencial para trabalhadores atuarem de forma regular no mercado nacional. É através da Carteira de Trabalho que um funcionário…