
Gestão participativa: o que é e como aplicar na empresa
No mundo corporativo, é comum que as tomadas de decisões sejam realizadas por um chefe, enquanto os funcionários somente cumprem com o que é ordenado. No entanto, há um outro…
No mundo corporativo, é comum que as tomadas de decisões sejam realizadas por um chefe, enquanto os funcionários somente cumprem com o que é ordenado. No entanto, há um outro…
É comum no mundo corporativo que empresas ofereçam uma refeição ao funcionário dentro da instituição ou um vale que auxiliará o trabalhador nos gastos com alimentação. Há algumas companhias que…
O adicional de insalubridade é um importante recurso que surgiu para compensar financeiramente os trabalhadores que estão expostos a atividades insalubres. A legislação estabelece quais os trabalhos que se enquadram…
O período de férias é muito desejado por todos os trabalhadores, pois significa que o profissional terá um tempo para descansar das atividades profissionais. É comum que as empresas concedam…
Anualmente, o salário mínimo nacional passa por reajuste, considerando aspectos da economia, como inflação. Neste ano, foi retomada a política de valorização do salário mínimo para a elaboração do reajuste,…
Há algumas profissões em que o risco de acidentes é iminente. Nesse contexto, a licença por acidente de trabalho surge como um recurso essencial para garantir apoio financeiro e assistência…
O termo “day off” tem cada vez mais se popularizado no mundo corporativo, a medida que se torna um recurso importante para garantir o bem-estar dos trabalhadores. Trata-se de um…
Com a pressão e demandas do ambiente de trabalho, as férias são desejadas por muitos trabalhadores. Trata-se de um período de descanso garantido por lei. No entanto, há uma série…
Além do salário, um dos atrativos que uma empresa pode oferecer aos trabalhadores é o vale-refeição e o vale-alimentação. Apesar de não ser obrigatório por lei, o benefício é popular…
O trabalho em dias de feriado está previsto na legislação. No entanto, é preciso estar atento às leis trabalhistas para garantir os direitos dos trabalhadores. Quando se trata de trabalhos…