A demissão por justa causa é um tema de interesse no ambiente trabalhista. Esta medida encerra o contrato de trabalho, mas dependendo da maneira como é aplicada poderá ter repercussões…
Você já ouviu falar em smart goals ou metas smart? Ao longo dos anos, diferentes profissionais criaram métodos, recursos e ferramentas que pudessem aumentar a eficácia em determinada área através…
Imprevistos acontecem em todos os âmbitos da vida e no mundo profissional não seria diferente. É possível que trabalhadores passem por situações de doença ou lesão que o deixem temporariamente…
O período de férias é garantido a todos os trabalhadores que atuam sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Trata-se de um período de descanso das atividades…
No mundo corporativo, é comum que as tomadas de decisões sejam realizadas por um chefe, enquanto os funcionários somente cumprem com o que é ordenado. No entanto, há um outro…
É comum no mundo corporativo que empresas ofereçam uma refeição ao funcionário dentro da instituição ou um vale que auxiliará o trabalhador nos gastos com alimentação. Há algumas companhias que…
O adicional de insalubridade é um importante recurso que surgiu para compensar financeiramente os trabalhadores que estão expostos a atividades insalubres. A legislação estabelece quais os trabalhos que se enquadram…
O período de férias é muito desejado por todos os trabalhadores, pois significa que o profissional terá um tempo para descansar das atividades profissionais. É comum que as empresas concedam…
Anualmente, o salário mínimo nacional passa por reajuste, considerando aspectos da economia, como inflação. Neste ano, foi retomada a política de valorização do salário mínimo para a elaboração do reajuste,…
Há algumas profissões em que o risco de acidentes é iminente. Nesse contexto, a licença por acidente de trabalho surge como um recurso essencial para garantir apoio financeiro e assistência…
