
Como calcular banco de horas; confira
O cálculo do banco de horas é uma prática essencial para a gestão de recursos humanos, permitindo que as empresas monitorem e ajustem a carga horária dos funcionários de acordo…
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O salário-maternidade é um importante benefício garantido às trabalhadoras seguradas pela Previdência Social no Brasil, que proporciona uma renda durante o período em que estão afastadas do trabalho devido ao…
O vale-transporte é um benefício fundamental oferecido pelas empresas para auxiliar os funcionários nos custos de deslocamento entre suas residências e locais de trabalho. Para garantir que esse benefício seja…
A produtividade é um conceito importante a ser debatido no ambiente de trabalho. Vai além de realizar tarefas ou cumprir metas. Trata-se de um elemento essencial para diversos aspectos da…
O salário é um recurso essencial no mundo do trabalho, pois diz respeito ao valor financeiro pago aos funcionários de uma empresa. Um dos assuntos que costuma gerar dúvidas sobre…
O período de férias é um dos direitos previstos na legislação trabalhista do Brasil. No entanto, há também uma prática cada vez mais comum que é também permitida por lei:…
O Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) é um direito dos trabalhadores brasileiros que tem como propósito protegê-los em situações específicas, como demissão sem justa causa, doenças graves,…
No mundo dos negócios, o Chief Marketing Officer (CMO) desempenha um papel fundamental ao liderar o departamento de marketing e desempenhar um papel estratégico crucial para o sucesso da empresa. …
Refeições no ambiente de trabalho são um benefício importante concedido por algumas empresas. A alimentação no trabalho desempenha um papel fundamental na nutrição e bem-estar dos funcionários. Com o ritmo…
A gestão de demandas é um processo essencial dentro de uma organização, responsável por identificar, analisar, priorizar e gerenciar as diversas solicitações e necessidades de recursos, serviços ou produtos. Em…