Em meio às demandas do mundo corporativo, as reuniões podem ser recursos estratégicos para planejamento de ações, tomada de decisões e impulsionamento de projetos. Quando realizadas de forma eficiente, as reuniões têm o potencial de serem aceleradoras de ideias, impulsionadoras…
A motivação dos funcionários é um fator essencial para o sucesso de qualquer organização. Quando os funcionários estão motivados, eles são mais produtivos, engajados e leais, o que traz melhores resultados para a empresa como um todo. No entanto, manter…
O sistema de registro de ponto é uma ferramenta essencial para empresas de todos os portes na gestão da jornada de trabalho de seus colaboradores. No entanto, há uma variedade de opções no mercado, o que pode dificultar a escolha…
A estabilidade por acidente de trabalho é um tema importante no contexto do trabalho. Através desse recurso, trabalhadores que sofrem lesões ou incapacidades decorrentes de suas atividades profissionais podem ter acesso aos seus direitos. Neste artigo, você confere requisitos essenciais…
Oferecer excelência no serviço ao cliente é essencial no mundo dos negócios. À medida que as organizações buscam atender às crescentes demandas dos clientes e manter sua vantagem no mercado, é fundamental estabelecer padrões claros de desempenho e responsabilidade. Uma…
A legislação trabalhista brasileira estabelece uma série de direitos em prol do bem-estar dos trabalhadores, sendo um deles o intervalo intrajornada. O período de descanso é essencial no ambiente de trabalho, pois promove a produtividade e o bem-estar. Há diferentes…
O período de férias é muito aguardado pelos trabalhadores, pois representa um momento de descanso das atividades laborais. Para familiares que trabalham na mesma empresa, um questionamento costuma ser recorrente: é possível que parentes tirem férias no mesmo período? Neste…
O nascimento de um filho é um momento muito aguardado para um pai. Diante desse cenário, surge a licença-paternidade, um dos benefícios concedidos aos trabalhadores que atuam sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). O benefício é…
O contrato de experiência é uma prática comum no mundo empresarial, cujo prazo de duração é determinado. O formato visa avaliar o desempenho e a adequação de um novo funcionário à empresa. No entanto, há uma série de diretrizes referente…
A entrevista de emprego é um momento importante no processo de seleção de novos funcionários para uma empresa. Recrutadores e candidatos têm a oportunidade de se conhecerem e avaliarem a adequação mútua. Se você é um recrutador em busca de…
